【新亞】振奮精神 團結一致 為振興新亞而努力奮斗
- 分類(lèi):公司活動(dòng)
- 作者:新亞公司行政部 張鵬偉
- 來(lái)源:
- 發(fā)布時(shí)間:2016-04-26 00:00
- 訪(fǎng)問(wèn)量:
【新亞】振奮精神 團結一致 為振興新亞而努力奮斗
【概要描述】2015年表彰總結大會(huì )于2016年1月29日在新亞公司多功能餐廳隆重召開(kāi)。這次大會(huì )是在新亞化工廣大干部員工奮發(fā)圖強,頑強拼搏,努力落實(shí)好去年取得的成果,繼續凝聚下年新的共識,謀求持續發(fā)展的大好形勢下借助新春,在集團公司的直接領(lǐng)導和關(guān)懷下召開(kāi)的。這是新亞艱難奮斗,共同應對來(lái)自不同方面的阻力,取得優(yōu)異成績(jì)的總結會(huì ),也是迎著(zhù)新春的號角向新的機遇發(fā)出新一輪奮發(fā)向上的挑戰,是天津亞?wèn)|集團、新亞公司的一件喜事。出席這次大會(huì )的有亞?wèn)|集團董事長(cháng)趙寶忠、副總經(jīng)理劉為民、集團財務(wù)總監兼新亞公司經(jīng)理薛士發(fā),天津隆興國際貿易有限公司經(jīng)營(yíng)部劉愛(ài)武、新亞公司副經(jīng)理張?chǎng)魏图靶聛喒救w員工。表彰大會(huì )由新亞公司經(jīng)副經(jīng)理張?chǎng)魏椭鞒?,大?huì )以雄渾嘹亮的“團結就是力量”的歌聲中開(kāi)場(chǎng),集團趙總作了重要講話(huà),集團公司財務(wù)總監兼新亞公司經(jīng)理薛士發(fā)作新亞公司2015年度工作總結??偨Y分為四大部分:一、新亞公司是亞?wèn)|集團傾心打造的企業(yè),是亞?wèn)|集團重要的組成部分。無(wú)論經(jīng)歷多少痛苦的變遷和種種磨難,廣大干部員工都忠于職守,對企業(yè)懷有深情,各生產(chǎn)部門(mén)在困難面前永不退縮,化解和克服各種難題,從容面對各項困難曲折。新亞的一年是團結奮斗、頑強拼搏、趕超自我的一年,也是弘揚正氣的一年,感謝趙總和各位集團領(lǐng)導對新亞團隊的信任和支持!二、2015年的工作回顧,安全生產(chǎn)制造完成預算任務(wù)的98%,能耗和材料消耗控制理想?;A設施建設在企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難很大的情況下得到長(cháng)足發(fā)展,廠(chǎng)區填沙8.5萬(wàn)元,道路硬化0.5公里,義務(wù)植樹(shù)260棵,綜合辦公樓的裝修,給員工餐廳增裝了風(fēng)扇、數字電視,開(kāi)設了讀書(shū)室、活動(dòng)室,為員工提供了更多便利,極大的提升了員工對企業(yè)的凝聚力和向心力。面對殘酷的市場(chǎng)壓力,深刻學(xué)習,認真理解趙總提出的“針尖上打擂臺,拼的就是細”的含義,圍繞趙總年初的“重細節、重基礎、重具體、重效益”指示精神,開(kāi)源節流降能耗取得顯著(zhù)的成績(jì)。安全事故大幅下降,安全工作毫不松懈,堅持周一安全排查,24小時(shí)不間斷的進(jìn)行巡查,筑起了公司員工安全的“防火墻”,利用每天早講評對員工灌輸事故例案及自我保護措施,極大的提升了員工們的安全意識和安全防護能力。為持續發(fā)展延伸產(chǎn)業(yè)鏈,在趙總的精心策劃下,年內陸續上新產(chǎn)品,生產(chǎn)線(xiàn)已試投成功,平穩運營(yíng)。三、面臨的問(wèn)題。1、加強部門(mén)建設2、提升團隊專(zhuān)業(yè)技能3、出現問(wèn)題如何解決4、績(jì)效考核與目標責任的完善5、安全工作系統的提升。這些問(wèn)題將是我們今后工作的重點(diǎn),并得到有效解決。四、2016年工作思路。市場(chǎng)越是動(dòng)蕩,產(chǎn)業(yè)洗牌越是企業(yè)脫穎而出的大好機遇,根據集團的產(chǎn)業(yè)布局和工作思路,依然突出以人為本,加強團隊建設,凝結全體員工的力量與智慧,繼續堅持和傳承亞?wèn)|文化,抓住管理的“牛鼻子”,加強細節管理將是對數據敏感性控制和落實(shí)各種消耗成本的宏觀(guān)結構,群策群力,針對完善創(chuàng )新目標考核,班組建設建立機制,進(jìn)一步強化基層管理和崗位執行力的提升,始終把安全工作放到首位,堅持培訓與宣傳結合,爭取在最短的時(shí)間內全力提升推行制定特種設備安全標準化考核實(shí)施方案,并繼續完善重大危險源安全管理聯(lián)合控制,加強對作業(yè)現場(chǎng)的監管力度,讓每一名員工深刻領(lǐng)會(huì )“新亞是我家,安全靠大家”的意識。人心齊,泰山移,取得成績(jì)和進(jìn)步離不開(kāi)集團的正確領(lǐng)導和各位員工的辛勤努力,特別是在新亞工作多年的老員工,你們默默無(wú)聞的奉獻、踏實(shí)穩妥的工作最接地氣,成績(jì)是屬于大家的。工友們:2016年號角已經(jīng)吹響,讓我們以“樂(lè )觀(guān)節儉、完善機制、弘揚創(chuàng )新、注重效率”為主,團結一致,保證完成集團下達的各項任務(wù)。天津隆興貿易公司經(jīng)營(yíng)部劉部長(cháng)宣讀了《新亞化工2015年先進(jìn)集體和優(yōu)秀員工表彰決定》并頒獎。優(yōu)秀管理者,新亞化工介酸生產(chǎn)車(chē)間主任李國峰代表全體受獎人員發(fā)言:感謝集團搭建了新亞化工這個(gè)發(fā)展平臺,很榮幸自己是這個(gè)發(fā)展平臺上的一員,伴隨公司持續發(fā)展而成長(cháng)為一名優(yōu)秀管理者,在今后的工作中一定一如既往,奮發(fā)向上,團結車(chē)間員工,沿著(zhù)集團公司的指引奮勇前進(jìn),為公司發(fā)展不遺余力,貢獻自己的一份力量。集團趙總作了重要講話(huà),對新亞一年做出的成績(jì)給予肯定,對所有受獎單位和個(gè)人進(jìn)行了鼓勵并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),向一年來(lái)奉獻在一線(xiàn)的員工表示感謝,對關(guān)心和支持亞?wèn)|集團、新亞公司發(fā)展的各屆朋友表示慰問(wèn)!會(huì )議在熱烈的氣氛中進(jìn)行著(zhù),全體員工起立行注目禮恭送主席臺的各領(lǐng)導休會(huì ),員工們從后排到前排依次走出會(huì )場(chǎng)。稍事休息后,趙總、大會(huì )主席團成員和受獎單位代表優(yōu)秀員工合影留念,并參加了年終會(huì )餐,趙總率主席團祝賀大會(huì )圓滿(mǎn)成功和員工們共同舉杯發(fā)表了精煉的祝酒詞。會(huì )議號召全體員工更加緊密的團結在公司周?chē)?,令行禁止,同心同德,銳意創(chuàng )新,艱苦創(chuàng )業(yè),既要治標以求眼下穩定增長(cháng),又要治本以謀長(cháng)遠添加動(dòng)力;既要采取有效措施,做好自己的事,又要精誠合作,共同應對挑戰,為實(shí)現亞?wèn)|“夢(mèng)”和新亞發(fā)展戰略目標而奮斗。
- 分類(lèi):公司活動(dòng)
- 作者:新亞公司行政部 張鵬偉
- 來(lái)源:
- 發(fā)布時(shí)間:2016-04-26 00:00
- 訪(fǎng)問(wèn)量:
2015年表彰總結大會(huì )于2016年1月29日在新亞公司多功能餐廳隆重召開(kāi)。
這次大會(huì )是在新亞化工廣大干部員工奮發(fā)圖強,頑強拼搏,努力落實(shí)好去年取得的成果,繼續凝聚下年新的共識,謀求持續發(fā)展的大好形勢下借助新春,在集團公司的直接領(lǐng)導和關(guān)懷下召開(kāi)的。這是新亞艱難奮斗,共同應對來(lái)自不同方面的阻力,取得優(yōu)異成績(jì)的總結會(huì ),也是迎著(zhù)新春的號角向新的機遇發(fā)出新一輪奮發(fā)向上的挑戰,是天津亞?wèn)|集團、新亞公司的一件喜事。
出席這次大會(huì )的有亞?wèn)|集團董事長(cháng)趙寶忠、副總經(jīng)理劉為民、集團財務(wù)總監兼新亞公司經(jīng)理薛士發(fā),天津隆興國際貿易有限公司經(jīng)營(yíng)部劉愛(ài)武、新亞公司副經(jīng)理張?chǎng)魏图靶聛喒救w員工。表彰大會(huì )由新亞公司經(jīng)副經(jīng)理張?chǎng)魏椭鞒?,大?huì )以雄渾嘹亮的“團結就是力量”的歌聲中開(kāi)場(chǎng),集團趙總作了重要講話(huà),集團公司財務(wù)總監兼新亞公司經(jīng)理薛士發(fā)作新亞公司2015年度工作總結。
總結分為四大部分:
一、新亞公司是亞?wèn)|集團傾心打造的企業(yè),是亞?wèn)|集團重要的組成部分。無(wú)論經(jīng)歷多少痛苦的變遷和種種磨難,廣大干部員工都忠于職守,對企業(yè)懷有深情,各生產(chǎn)部門(mén)在困難面前永不退縮,化解和克服各種難題,從容面對各項困難曲折。新亞的一年是團結奮斗、頑強拼搏、趕超自我的一年,也是弘揚正氣的一年,感謝趙總和各位集團領(lǐng)導對新亞團隊的信任和支持!
二、2015年的工作回顧,安全生產(chǎn)制造完成預算任務(wù)的98%,能耗和材料消耗控制理想?;A設施建設在企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難很大的情況下得到長(cháng)足發(fā)展,廠(chǎng)區填沙8.5萬(wàn)元,道路硬化0.5公里,義務(wù)植樹(shù)260棵,綜合辦公樓的裝修,給員工餐廳增裝了風(fēng)扇、數字電視,開(kāi)設了讀書(shū)室、活動(dòng)室,為員工提供了更多便利,極大的提升了員工對企業(yè)的凝聚力和向心力。
面對殘酷的市場(chǎng)壓力,深刻學(xué)習,認真理解趙總提出的“針尖上打擂臺,拼的就是細”的含義,圍繞趙總年初的“重細節、重基礎、重具體、重效益”指示精神,開(kāi)源節流降能耗取得顯著(zhù)的成績(jì)。安全事故大幅下降,安全工作毫不松懈,堅持周一安全排查,24小時(shí)不間斷的進(jìn)行巡查,筑起了公司員工安全的“防火墻”,利用每天早講評對員工灌輸事故例案及自我保護措施,極大的提升了員工們的安全意識和安全防護能力。為持續發(fā)展延伸產(chǎn)業(yè)鏈,在趙總的精心策劃下,年內陸續上新產(chǎn)品,生產(chǎn)線(xiàn)已試投成功,平穩運營(yíng)。
三、面臨的問(wèn)題。1、加強部門(mén)建設2、提升團隊專(zhuān)業(yè)技能3、出現問(wèn)題如何解決4、績(jì)效考核與目標責任的完善5、安全工作系統的提升。這些問(wèn)題將是我們今后工作的重點(diǎn),并得到有效解決。
四、2016年工作思路。市場(chǎng)越是動(dòng)蕩,產(chǎn)業(yè)洗牌越是企業(yè)脫穎而出的大好機遇,根據集團的產(chǎn)業(yè)布局和工作思路,依然突出以人為本,加強團隊建設,凝結全體員工的力量與智慧,繼續堅持和傳承亞?wèn)|文化,抓住管理的“牛鼻子”,加強細節管理將是對數據敏感性控制和落實(shí)各種消耗成本的宏觀(guān)結構,群策群力,針對完善創(chuàng )新目標考核,班組建設建立機制,進(jìn)一步強化基層管理和崗位執行力的提升,始終把安全工作放到首位,堅持培訓與宣傳結合,爭取在最短的時(shí)間內全力提升推行制定特種設備安全標準化考核實(shí)施方案,并繼續完善重大危險源安全管理聯(lián)合控制,加強對作業(yè)現場(chǎng)的監管力度,讓每一名員工深刻領(lǐng)會(huì )“新亞是我家,安全靠大家”的意識。
人心齊,泰山移,取得成績(jì)和進(jìn)步離不開(kāi)集團的正確領(lǐng)導和各位員工的辛勤努力,特別是在新亞工作多年的老員工,你們默默無(wú)聞的奉獻、踏實(shí)穩妥的工作最接地氣,成績(jì)是屬于大家的。工友們:2016年號角已經(jīng)吹響,讓我們以“樂(lè )觀(guān)節儉、完善機制、弘揚創(chuàng )新、注重效率”為主,團結一致,保證完成集團下達的各項任務(wù)。
天津隆興貿易公司經(jīng)營(yíng)部劉部長(cháng)宣讀了《新亞化工2015年先進(jìn)集體和優(yōu)秀員工表彰決定》并頒獎。
優(yōu)秀管理者,新亞化工介酸生產(chǎn)車(chē)間主任李國峰代表全體受獎人員發(fā)言:感謝集團搭建了新亞化工這個(gè)發(fā)展平臺,很榮幸自己是這個(gè)發(fā)展平臺上的一員,伴隨公司持續發(fā)展而成長(cháng)為一名優(yōu)秀管理者,在今后的工作中一定一如既往,奮發(fā)向上,團結車(chē)間員工,沿著(zhù)集團公司的指引奮勇前進(jìn),為公司發(fā)展不遺余力,貢獻自己的一份力量。
集團趙總作了重要講話(huà),對新亞一年做出的成績(jì)給予肯定,對所有受獎單位和個(gè)人進(jìn)行了鼓勵并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),向一年來(lái)奉獻在一線(xiàn)的員工表示感謝,對關(guān)心和支持亞?wèn)|集團、新亞公司發(fā)展的各屆朋友表示慰問(wèn)!
會(huì )議在熱烈的氣氛中進(jìn)行著(zhù),全體員工起立行注目禮恭送主席臺的各領(lǐng)導休會(huì ),員工們從后排到前排依次走出會(huì )場(chǎng)。稍事休息后,趙總、大會(huì )主席團成員和受獎單位代表優(yōu)秀員工合影留念,并參加了年終會(huì )餐,趙總率主席團祝賀大會(huì )圓滿(mǎn)成功和員工們共同舉杯發(fā)表了精煉的祝酒詞。
會(huì )議號召全體員工更加緊密的團結在公司周?chē)?,令行禁止,同心同德,銳意創(chuàng )新,艱苦創(chuàng )業(yè),既要治標以求眼下穩定增長(cháng),又要治本以謀長(cháng)遠添加動(dòng)力;既要采取有效措施,做好自己的事,又要精誠合作,共同應對挑戰,為實(shí)現亞?wèn)|“夢(mèng)”和新亞發(fā)展戰略目標而奮斗。
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